Врач Верстаков: «Сегодня можно быть спортивным, подтянутым, здоровым»
В медицинских организациях Волгоградской области с 2019 года успешно реализуется корпоративная программа укрепления здоровья сотрудников. О том, как программа реализуется Волгоградской клинической стоматологической поликлинике рассказал главный врач учреждения, врач стоматолог-ортопед Дмитрий ВЕРСТАКОВ.
— Когда в 2019 году в Волгоградской области стартовала корпоративная программа «Здоровье на рабочем месте», коллектив областной стоматологии одним из первых присоединился к ее реализации. Сегодня 5 лет, как мы успешно внедряем принципы программы в нашем учреждении.
Решение об участии принимали на общем собрании. Причем, очень активно и позитивно. Открытым голосованием избрали рабочую группу, в которую вошли представители от администрации учреждения и от первичной профсоюзной организации.
На них возложили задачу разработать внутренние направления программы, с учетом специфики нашей работы.
Для нас это долгосрочный проект, поэтому и отношение к его внедрению было соответствующим.
И, конечно, нужно отметить, что огромную методическую поддержку мы получали о центра медицинской профилактики.
С чего начиналась реализация программы?
— Предложения по направлениям поступили буквально в первые минуты. Но мы же медицинские работники, мы не можем без убедительной доказательной базы, поэтому сначала провели масштабное анкетирование сотрудников о состоянии здоровья, наличии вредных привычек, о спортивных предпочтениях, рационе питания и т.д. Совокупность всех этих факторов учитывалась при согласовании и разработке направлений программы.
Какие направления были вами выбраны?
— мы активно и довольно эффективно реализуем такие направления, как «В движении жизнь свою ведем», «Здоровое питание», «Пешком на работу» и «Управление стрессом».
Большей популярностью у сотрудников, а численность нашего учреждения более
400 человек, пользуются спортивные мероприятия. И это правильно, ведь сегодня модно быть спортивными, сильными, стройными и подтянутыми.
Ежегодно мы готовимся и принимаем активное участие в областной спартакиаде медицинских работников Волгоградской области, которую организовывает областная организация профсоюза работников здравоохранения Российской Федерации и комитет здравоохранения Волгоградской области.
Так, в спартакиаде 2023 года наша команда заняла I место в троеборье ГТО среди команд III группы.
На особом контроле у нас и направление, которое отвечает за здоровое питание. Все сотрудники с удовольствием принимают участие в конкурсе витаминизированных напитков, который мы традиционно и с большим успехом проводим в зимнее время года. Сотрудники делятся рецептами полезных напитков, которые бодрят, поднимают настроение и повышают иммунитет. Конкурс всегда привлекает внимание сотрудников, и с каждым годом растёт число его участников.
Есть ли результаты, которыми вы особенно гордитесь?
— В прошлом году произошло очень значимое для нас событие — победа в конкурсе «Кубок корпоративного здоровья — 2023». С одной стороны – это как итог того, что все эти годы мы двигались в правильном направлении и приобрели опыт, с другой – огромный стимул для дальнейшего роста и достижения новых результатов. И, конечно, наше самое главное достижение — это здоровье наших сотрудников.
Источник:
https://oblzdrav.volgograd.ru/current-activity/cooperation/news/520020/
Волгоградские аграрии продолжают обновлять технику с государственной поддержкой
С начала 2024 года аграрии Волгоградской области приобрели 363 единицы высокоэффективной техники. Закуплены 135 тракторов, 43 комбайна и 185 единиц другой сельхозтехники на сумму 2,5 млрд рублей — часть сельхозмашин приобретена с государственной поддержкой.
В новом аграрном сезоне сельхозтоваропроизводители продолжают обновлять парк техники. Всего в хозяйствах для проведения работ имеется более 17,3 тысячи тракторов, свыше 5,5 тысячи зерноуборочных комбайнов, порядка 8 тысяч грузовых автомобилей, а также другие виды техники и оборудования. 55% комбайнов и 45% тракторов сроком эксплуатации до 10 лет.
Для модернизации машинно-тракторного парка аграрии региона используют различные виды господдержки. Одним из эффективных механизмов является лизинг. По программам, которые представляет АО «Росагролизинг», волгоградские аграрии смогли пополнить свой парк с начала года на 141 единицу техники на 0,8 млрд руб. (на аналогичный период 2023 года — 118 единиц).
В ходе круглого стола представители АО «Росагролизинг» отметили, что Волгоградская область входит в число лидеров в Южном федеральном округе по приобретению сельхозтехники в лизинг.
Павел Косов в выступлении отметил: «Мы уже больше 20 лет взаимодействуем с регионом. В последние годы объем нашего взаимодействия постоянно растет. Этот говорит о том, что аграрии заинтересованы в модернизации парка техники, нашими программами и имеют для этого возможности. Можно ставить уровень работы в АПК Волгоградской области в пример многим: культура земледелия, стремление к модернизации, к работе с новыми продуктами — на высоком уровне. И это приносит результаты: мы видим, что объем урожая увеличивается. А это все — звенья одной цепи».
Заместитель Губернатора Василий Иванов, подчеркнул, что сохранение высокого темпа технической модернизации АПК – одна из задач по развитию отрасли и её выполнение позволяет увеличивать объемы и качество выпускаемой продукции, укреплять экономику хозяйств. Так, благодаря применению современной техники прибавка к урожаю может достигать не менее 2-3 ц/га, что дает прибавки к областному урожаю зерна как минимум в полмиллиона тонн.
Напомним, в 2023 году с помощью механизмов лизинга было приобретено 419 единиц новой высокоэффективной сельхозтехники на сумму 2,8 млрд рублей. При этом большинство лизинговых приобретений приходится на фермерские хозяйства. Всего же за прошлый год аграрии региона обновили машинно-тракторный парк почти на две тысячи единиц техники, инвестировав около 14 млрд рублей.
Аграрии региона могут рассчитывать не только на финансовую поддержку, но и на образовательную. Так, в рамках национального проекта «Малое и среднее предпринимательство» центр «Мой бизнес» проведет программу повышения квалификации по особенностям бухгалтерского учета в сельхозкооперации с индивидуальными консультациями для предпринимателей.
Программа пройдет с 21 по 31 мая и будет направлена на обновление знаний работников сельскохозяйственной кооперации формирование системы знаний, умений и навыков, позволяющих организовывать, вести бухгалтерский учет и контроль в сельскохозяйственных кооперативах.
Подробнее об участии в программе можно узнать на портале государственной поддержки бизнеса Волгоградской области в разделе «Мероприятия» или по телефону 8-800-302-3-203.
В одном пакете выгодно: «Ростелеком» объединил цифровые услуги и мобильную связь
«Ростелеком» в Год семьи запустил специальный пакетный тариф, который объединил несколько цифровых услуг и мобильную связь. По данным социологического исследования, ежедневно более 90% россиян разного возраста пользуются интернетом, при этом 50% – более 4 часов в день. Тариф «Семейный» призван сделать это времяпровождение комфортным и экономичным. При подключении семейного пакета выгода от снижения затрат на цифровые услуги составит до 60%.
Пакетный тариф «Семейный» оплачивается с единого лицевого счета и управляется через личный кабинет, привязанный к основному номеру телефона абонента. По условиям тарифа подключиться бесплатно в единую группу могут до пяти пользователей, которые получат безлимитный домашний интернет последнего поколения со скоростью 100 Мбит/с, 2 тыс. минут сотовой связи, доступ к социальным сетям и мессенджерам без ограничений, а также 500 СМС-сообщений и возможность совершать бесплатные исходящие вызовы по России на номера «Ростелекома».
В тариф «Семейный» входит и подписка на популярный умный развлекательный сервис Wink. Wink содержит медиаконтент высокого качества на все вкусы и для разных возрастов, который включает в себя 400 каналов интерактивного телевидения и более 80 000 фильмов и сериалов онлайн-кинотеатра.
«Интернет прочно вошел в нашу жизнь. Поэтому пакетные предложения «Ростелекома», объединяющие популярные услуги, пользуются спросом среди волгоградцев. В чем их привлекательность? Первое — это экономия, что важно для семейного бюджета. Каждая услуга по отдельности стоит дороже. И второе — можно выбрать индивидуальное наполнение пакета и установить свои лимиты по каждой услуге», — отметил Александр Черноиванов, директор по работе с массовым сегментом Волгоградского филиала ПАО «Ростелеком».
Для новых абонентов «Ростелеком» предусмотрел 50% скидку на первые три месяца пользования пакетным тарифом «Семейный».
«Для нашей многодетной семьи новый тариф «Ростелекома» стал находкой. Не раздумывая поменяли провайдера и сразу почувствовали существенную экономию. У нас дети разных возрастов, интересы отличаются, но интернетом пользуются часто и подолгу. Да и мы с женой любим слушать аудиокниги, смотреть новинки кино. Так что год семьи для нас начался с приятного момента», — рассказала абонент из Волгограда Наталья Иванцова.
Получить информацию тарифе «Семейный», а также о других предложениях «Ростелекома» для физических лиц можно на сайте компании и по телефону 8 800 100 0 800.
* * *
ПАО «Ростелеком» — крупнейший в России интегрированный провайдер цифровых услуг и решений, который присутствует во всех сегментах рынка и охватывает миллионы домохозяйств, государственных и частных организаций.
Компания занимает лидирующие позиции на рынке услуг высокоскоростного доступа в интернет и платного телевидения. Количество клиентов услуг доступа в интернет с использованием оптических технологий превышает 11,3 млн, платного ТВ— 11,2 млн пользователей. «Ростелеком» является крупным игроком на рынке мобильной связи, обслуживающим 48 млн абонентов и лидирующим по индексу NPS (NetPromoterScore) — готовности пользователей рекомендовать услуги компании.
Совместное предприятие «Ростелекома» и НМГ развивает видеосервисWink, который входит в топ-3 крупнейших онлайн-кинотеатров России по количеству подписчиков (11,5 млн).
«Ростелеком» является лидером рынка телекоммуникационных услуг для органов государственной власти России и корпоративных пользователей всех уровней. Компания — признанный технологический лидер в инновационных решениях в области электронного правительства, кибербезопасности, дата-центров и облачных вычислений, биометрии, здравоохранения, образования, жилищно-коммунальных услуг.
Как узнать историю своих предков – героев Великой Отечественной войны рассказали школьникам Волгограда
В рамках своей просветительской программы для подрастающего поколения филиал Общества «Знание» в Волгоградской области организовал для школьников мастер класс «Боевая Слава».
В лицее № 10 победитель конкурса «Лидеры России», директор филиала Общества «Знание» Сергей Шипилов провел урок «Боевая слава», где ребята смогли не только узнать важные исторические факты, но и познакомиться с инструментами воссоздания историй героев Великой Отечественной войны.
Так, в рамках мероприятия спикер рассказал лицеистам о портале «Память народа», его возможностях, о том, как правильно работать с электронной базой сайта, и дал практические рекомендации, например, как найти данные о своих предках, принимавших участие в Великой Отечественной войне, через свои гаджеты.
Уже в ходе мастер класса ребята с большим интересом со своих мобильных устройствискали данные о своих предках – участниках Великой Отечественной войны.
Те, кто нашел информацию о своих прадедах,смогли проследить их боевой путь, узнали какими орденами и медалями были награждены, какой подвиг совершили, в каких боях участвовали. Школьники, которые не нашли родственников, будут еще раз обращаться к сайту через какое-то время, так как архивы обновляются.
Как рассказал Сергей Шипилов, сейчас «Память народа» содержит более 109 млн оцифрованных архивных документов, свыше 50 тыс. исторических карт и схем боевых действий штабов фронтов, армий и дивизий, 12,5 млн записей с информацией на картах о совершенных подвигах солдат и офицеров.
«Важно то, что ребятам действительно интересна история своих предков, их боевой путь. Зная не только историю своей страны, но и историю своей семьи, действительно понимаешь, какой ценой нам досталась свобода и независимость», – отметил спикер.
Мурашко предложил обеспечить приоритетное прохождение диспансеризации участниками СВО
Министр здравоохранения России отметил, что участников спецоперации также необходимо обеспечить специализированной помощью, включая высокотехнологичную медицинскую помощь, а также психологическую помощь для них и их семей.
МОСКВА, 19 апреля. /ТАСС/. Ветераны и участники специальной военной операции (СВО) должны быть обеспечены приоритетным прохождением диспансеризации, до конца 2024 года все нуждающиеся должны получить психологическую помощь. Об этом сообщил министр здравоохранения России Михаил Мурашко.
«Отдельно нужно остановиться на задачах, связанных с теми, без которых мы не могли бы сейчас говорить о развитии, о ветеранах и участниках СВО. Наша миссия обеспечить им приоритетную помощь. <…> Важно создать условия для приоритетного прохождения ими диспансеризации в режиме «два этапа за один день», — сказал он на расширенном заседании коллегии Минздрава РФ, которое проходит на Международной выставке-форуме «Россия».
Кроме того, участников СВО также необходимо обеспечить специализированной помощью, включая высокотехнологичную медицинскую помощь, а также психологическую помощь для них и их семей, добавил он. Согласно материалам презентации министра, к концу 2024 года показатель обеспеченности психологической помощью планируется довести до 100% по сравнению с 15% в 2023 году.
«В 2024 году завершить все запланированные мероприятия по оснащению региональных медицинских организаций, имеющих отношение к реабилитации данной категории пациентов», — добавил Мурашко. Всего необходимо дооснастить реабилитационным медицинским оборудованием 46 госпиталей.
источник: https://tass.ru/obschestvo/20595233
Роскадастр по Волгоградской области оказывает услуги по выездному обслуживанию граждан
Филиал ППК «Роскадастр» по Волгоградской области осуществляетвыездыс целью приема заявлений по государственному кадастровому учету недвижимого имущества и (или) государственной регистрации прав на недвижимое имущество и сделок с ним и прилагаемых к ним документов, также осуществляет курьерскую доставку документов, подлежащих выдаче после осуществления государственного кадастрового учета недвижимого имущества и (или) государственной регистрации прав на недвижимое имущество и сделок с ним, в форме документов на бумажном носителе. С начала 2024 года в рамках выездного обслуживания специалистами филиала ППК «Роскадастр» по Волгоградской области было принято на кадастровый учет и (или) регистрацию прав1748пакетов и доставлено заявителям по итогам их осуществления более 1314 пакетов документов.
«Выездное обслуживание позволяет быстро и безопасно совершить любую сделку с недвижимостью, не выходя из дома или офиса. Специалисты регионального Роскадастра готовы принять документы погосударственному кадастровому учету недвижимого имущества и (или) государственной регистрации прав на недвижимое имущество и сделок с ним и прилагаемых к ним документов, заявление об исправлении технических ошибок в записях Единого государственного реестра недвижимости, а такжедоставить заявителям подлежащие выдаче документыпосле регистрации. При этом данная услуга может быть предоставлена на безвозмездной основе ветеранам и инвалидам Великой Отечественной войны, инвалидам I и II групп, являющимися владельцами недвижимости»–отмечает начальник межрайонного отдела филиала ППК «Роскадастр» по Волгоградской областиИван Акатов.
Для заказа услуги по выезду с целью приема и доставки документов необходимо:
1. Оформить заявку на выезд с целью приема документов на сайте https://svo.kadastr.ru/ (обращаем Ваше внимание, что для оформления заказа услуги через сайт необходима подтвержденная учетная запись на портале «Госуслуг») или обратиться по телефону: 60-24-40 доб. 2911 или по адресу: г. Волгоград, ул. Мира, 19, корп. 3, каб. 101 иуказать электронную почту;
2. Подготовить полный комплект документов;
3. Дождаться звонка с подтверждением заявки;
4. Оплатить госпошлину;
Ознакомиться со всей нормативной документацией по выездному обслуживанию можно на сайте https://kadastr.ru/services/vyezdnoe-obsluzhivanie/ (вкладка «Нормативные документы по теме»).
Для заказа услугинеобходимо обращаться по телефону: 60-24-40 доб. 2913, 2911 или по адресу: г. Волгоград, ул. Мира, 19, корп. 3, каб. 101.
Евгения Голикова,
ответственный за взаимодействие Роскадастра по Волгоградской области со средствами массовой информации
Про казус, о котором она не жалеет
Приближался последний школьный звонок. Все яснее проявлялось осознание начала самостоятельного пути в жизни, а значит, и необходимости приобретения профессии, которая в будущем определит твой жизненный путь. Для вчерашней выпускницы Марины Мироновой вектор предстоящих образовательных забот был начертан казусом индивидуальности: она с детства плохо переносила проезд в городском транспорте, а потому кстати оказался чей-то совет поехать в Мичуринск, мол, весь город пешком пройти можно, сродни Новониколаевскому.
Вот так, в 1984 году она стала студенткой Мичуринского института плодоовощного хозяйства. В девичьей душе – нахлынувшая радость: место учебы, общежитие, магазины – все рядом! А еще – отсутствие шума, характерного для крупных мегаполисов, и возможность (с получением диплома) распределиться в сельскую местность.
– Сложилось все, как нельзя лучше: нахождение вдали от родного дома оказалось безболезненным, учеба шла нормально, – вспоминает Марина Владимировна Миронова (на снимке).
Студенческая жизнь для нее стала интересной: теория чередовалась с опытами в теплицах и на садовых участках, появилось немало знакомств со студентами из разных регионов СССР, а производственная практика позволяла еще и путешествовать по стране – полгода проработала в Крыму, с его бескрайними садами, виноградниками и клубничными плантациями. Так что о своем профессиональном выборе наша героиня нисколько не пожалела. К тому же хороший диплом гарантировал свободное распределение. Первое предложение на работу в Кировской области пришлось отвергнуть – по факту оно не соответствовало ее специализации. На родине же в то время функционировал небольшой плодосовхоз «Пруцковский». Руководил им опытный агроном-лесовод и садовод да к тому же еще и селекционер Б.С. Лапин. Однако особой нужды хозяйству в дополнительном специалисте не было, а потому в районном управлении сельского хозяйства дали добро на трудоустройство Мироновой в семенную инспекцию лаборантом. Когда здесь появилась вакансия инспектора, то назначили на это место уже хорошо себя зарекомендовавшую Марину Владимировну.
С наступлением в отечественной экономике эры капиталистической реорганизации она трудится уже в качестве главного агронома, а после оптимизации штатной численности учреждения – ведущим специалистом Новониколаевского отдела филиала ФГБУ «Россельхозцентр» по Волгоградской области.
В 2023 году М.В. Мироновой была вручена Почетная грамота губернатора Волгоградской области. Награда свидетельствует о ее достойном вкладе в развитие регионального АПК. А это так и есть: в растениеводстве без своевременной и скрупулезной проверки семенного материала в лаборатории вырастить богатый и качественный урожай невозможно, как и выгодно реализовать выращенную продукцию без ее сортового подтверждения. Проверка семян на влажность, засоренность, всхожесть, зараженность различными патогенами – процесс, освоенный Мироновой в совершенстве. А с недавних пор дополнительная нагрузка – ведение бухучета по отделу. Ну а в период уборки Марина проводит апробацию (полевое обследование семенного посева с целью определения сортовой чистоты или типичности растений, относящихся к тому или иному сорту, засоренности посевов, пораженности болезнями и поврежденности вредителями), что всегда обязательно и безотлагательно. Если началась реализация, снова требуются ее услуги: весь урожай, определенный собственником к сбыту, должен быть задекларирован. На продукцию из-под ее рук выходит 7 сопроводительных документов. Но и это еще не все: с развитием цифровых технологий многие виды отчетности теперь в электронном виде, а действительные участки с культурами текущего урожая нужно зафиксировать на местности геометками. Объем работы – колоссальный для человека с 35-летним стажем.
В регламент прямых задач Марины Владимировны не входит подготовка специальных информаций для СМИ, но они выходят из-под ее пера регулярно, публикуются, ориентируя аграриев района на грамотные подходы к эффективной экономике.
В общем, специалист широкого профиля, усидчивый трудяга, отзывчивый и доброжелательный человек. Такими кадрами район может только гордиться!
Текст и фото – А. Мотасов
Алексей Покатилов: «На работе можно не только трудиться, но и укреплять здоровье»
На сегодняшний день важным направлением развития охраны здоровья граждан является внедрение корпоративных программ на предприятиях, цель которых — профилактика основных факторов риска развития неинфекционных заболеваний сотрудников.
Об эффективности корпоративных программ и о том, как организовать успешное мероприятие для сотрудников рассказал главный внештатный специалист по медицинской профилактике комитета здравоохранения Волгоградской области Алексей ПОКАТИЛОВ
— Любой формат корпоративного мероприятия, посвященного профилактике здорового образа жизни, должен в первую очередь быть нацелен на максимальный охват аудитории, а во вторую – способствовать формированию корпоративного духа и заинтересованности предложенной темой. Например, в рамках корпоративной программы укрепления здоровья «Здоровье на рабочем месте» популярностью пользуются веселые старты, массовые зарядки и пробежки, творческие конкурсы на тему питания и здоровых привычек.
Вовлечь в мероприятие максимальное количество участников поможет креативный подход и азарт самих организаторов, а также нестандартный формат подачи материала. Например, кулинарный конкурс, который актуально проводить в Неделю подсчета калорий или правильного питания, позволяет его участникам, и продемонстрировать свои таланты, и попробовать новое блюдо, обменяться рецептом, пообщаться по вопросам ежедневного меню и коронных блюд.
Всегда сотрудники с охотой откликаются на всякого рода соревнования, ведь физическая нагрузка это отличная возможность избавиться от стресса, и повысить свою работоспособность.
К тому же такие корпоративные форматы взаимодействия сближают коллектив, стимулируют интерес к работе и общественной деятельности, повышают настроение и дарят заряд бодрости.
Так, наш кулинарный конкурс – это яркий пример того, как реализуется блок корпоративной программы «Здоровое питание – основа процветания». Помимо участия, у нас всегда есть победители.
1 место в этот раз у отдела анализа и стратегического планирования за простой, полезный, но вкусный салат «Морской коктейль», для приготовления которого достаточно пекинской капусты, морепродуктов и сока лимона. Достойно представил свои блюда на конкурсе отдел медицинской профилактики за что был удостоен 2 места, бронзовым призером стал отдел коммуникационных и общественных проектов, угостивший жюри и участников фруктово-ореховым салатом и домашним лимонадом.
Источник:
https://oblzdrav.volgograd.ru/current-activity/cooperation/news/519867/
Андрей Турчак: Рабочая группа по СВО представила Президенту новые решения по дополнительным мерам поддержки бойцов и их семей
Они касаются, в том числе, расчётов страховки при оформлении кредитов бойцам и снижения финансовой нагрузки на жителей всех регионов, пострадавших от атак ВСУ
Очередной доклад рабочей группы по СВО направлен Президенту. В нём, в частности, предлагается рекомендовать банкам и страховым компаниям не учитывать статус бойцов спецоперации в расчётах страховки при оформлении кредитов, сообщил глава группы, секретарь Генсовета «Единой России» Андрей Турчак.
«Сейчас военнослужащие переплачивают за страхование жизни и здоровья из-за служебных рисков. При отказе же от него ставка по кредиту повышается», — пояснил он.
Предлагается освободить участников СВО от уплаты исполнительского сбора при операциях по долгам. Законом предусмотрена отсрочка на их взыскание, но при этом сбор в 7% от суммы долга по-прежнему начисляется. Таким образом, сумма выплат искусственно увеличивается.
Среди инициатив — возможность опекунам военнослужащих претендовать на страховые выплаты в случае гибели бойцов.
«Сейчас в определённом законом перечне получателей опекуны не упомянуты», — подчеркнул Андрей Турчак.
Помимо этого, предлагается снизить финансовую нагрузку на жителей всех регионов, пострадавших от атак ВСУ.
«В подобных ситуациях банки частично или полностью списывают людям долги. Но от налога на полученные таким образом «доходы» сегодня освобождаются пока только жители ЛДНР», — разъяснил секретарь Генсовета партии.
Он также доложил Президенту о статусе предложений, ранее сформулированных рабочей группой.
«Госдумой принят закон, освобождающий наследников военнослужащих и мирных жителей, погибших из-за обстрелов и терактов, от уплаты госпошлин за регистрацию сделок с недвижимостью. В первом чтении принят законопроект о начислении второй пенсии — по потере кормильца — детям-инвалидам погибших участников СВО. В первом чтении одобрена инициатива о праве членов семей участников спецоперации по доверенности оформлять на них регистрацию по месту жительства», — сообщил Андрей Турчак.
Кроме того, в Госдуму внесены законопроекты о защите от списаний при банкротстве выплат за участие в СВО; о предоставлении ежемесячных выплат ветеранам боевых действий в беззаявительном порядке; о дополнительных социальных гарантиях сотрудникам ФСИН, участвовавшим в спецоперации.
«По предложению рабочей группы Минобороны будет информировать военнослужащих о праве и порядке оформления различных доверенностей. Это позволит родственникам управлять имуществом и обязательствами бойцов, пока они находятся на фронте», — резюмировал глава рабочей группы.
Напомним, рабочая группа по вопросам СВО создана по распоряжению Президента. Её возглавил первый вице-спикер Совета Федерации, секретарь Генсовета «Единой России» Андрей Турчак. В состав группы вошли представители обеих палат федерального парламента и всех парламентских партий, Министерства обороны, лидеры общественных организаций, ведущие военные корреспонденты.
Среди мер поддержки участников СВО и членов их семей, которые инициирована группа и которые уже работают: прекращены кредитные обязательства в случае гибели либо получения инвалидности участником СВО, в том числе, возникшие из договоров поручительства; право на страховые выплаты распространено на фактических воспитателей участников СВО (в период с начала спецоперации); сохранено право на жилищную выплату семьям погибших в ходе СВО пенсионеров силовых ведомств, таможенных органов и пожарных и многое другое.
Кроме того, предусмотрены отдельные программы переобучения и профессиональной переподготовки ветеранов СВО, сохранены срочные трудовые договоры для мобилизованных и добровольцев, преимущество при поступлении на муниципальную или госслужбу; предприниматели, трудоустраивающие ветеранов, теперь получают статус социальных и связанные с этим льготы; обеспечено зачисление детей участников СВО в детские сады без очереди и льготное поступление в вузы, первоочередное зачисление в колледжи и техникумы участников СВО и их детей, вне зависимости от оценок в аттестате.
Ряд законопроектов сейчас находится на рассмотрении Госдумы. По нескольким — идёт согласование с Правительством и обсуждение с фондом «Защитники Отечества».
Руководители предприятий нацпроекта «Производительность труда» могут повысить квалификацию по программе «Лидеры производительности»
Идет прием заявок на четвертый потоки обучения по программе подготовки управленческих кадров «Лидеры производительности». В течение 6 месяцев участники изучают новые методы и инструменты совершенствования производства и логистики, маркетинга и продаж, стратегии и управления персоналом. Обучение бесплатное для участников нацпроекта «Производительность труда» и проходит в гибридном формате. Предусмотрены очные занятия в Москве на площадке ВАВТ Минэкономразвития России, стажировки на модельных предприятиях, а также дистанционная работа. Регистрация на четвертый образовательный поток продлится до 17 мая соответственно.
«Уже сейчас обучаются первые два образовательных потока, количество участников превысило 400 человек. Всего в 2024 году повысить квалификацию смогут 750 руководителей компаний национального проекта «Производительность труда». Эксперты программы «Лидеры производительности» более 5 лет занимаются повышением квалификации российских руководителей. Через неё уже прошли около 9.5 тысяч специалистов», — сообщил замминистра экономического развития России Мурат Керефов.
«Комплексный подход к образованию, гибкость и адаптивность программы к меняющимся условиям помогли управленческим командам превратить новые вызовы в окно возможностей для своего бизнеса. И это подтверждают цифры: так, по данным опроса наших выпускников за предшествующие годы, 79% руководителей отмечают рост эффективности своей деятельности после прохождения программы, а более 70% проектов повышения производительности, разработанных для предприятий во время обучения, успешно реализуются и приносят конкретные результаты», — подчеркнула директор Центра повышения производительности ВАВТ Минэкономразвития России, руководитель программы «Лидеры производительности» Екатерина Гришина.
Образовательная программа «Лидеры производительности» — одна из системных мер поддержки бизнеса, разработанная по заказу Минэкономразвития России в рамках национального проекта «Производительность труда». Программа реализуется на базе Всероссийской академии внешней торговли Минэкономразвития России. Всего в рамках программы подготовят порядка 10 тысяч руководителей высшего и среднего звена предприятий обрабатывающей промышленности, сельского хозяйства, торговли, а также транспортной и строительной отраслей.
